我的绩效工资被扣了怎么办

您的绩效工资被扣，可依法维权。依据《劳动法》，公司乱扣工资违法，您有权投诉。不及时处理可能导致权益受损，影响经济收入。
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绩效工资被扣，可这样处理：1. 与公司沟通，了解扣款原因，要求合理解释或补发；2. 若沟通无果，向劳动管理监察大队举报，提供工资单等证据；3. 举报后问题依旧，申请劳动仲裁，提交相关材料；4. 对仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。
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绩效工资被扣，常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试与公司沟通，无果后向劳动管理监察大队举报；若问题未解决，再申请仲裁；对仲裁不满，可诉诸法院。